企業(yè)外訓介紹

    企業(yè)外訓 

    是指由社會上的培訓機構(gòu)來實施培訓。外部培訓可以利用社會上的培訓資源，彌補企業(yè)內(nèi)訓的不足。外部培訓不僅節(jié)省了金錢，更重要的是節(jié)省了。

    時間，提高了效率。通常可以選擇的方式有：聘請外部講師、聘請專門培訓機構(gòu)、聘請咨詢公司、聘請學校教育基構(gòu)等。 

    另外，為企業(yè)的客戶提供培訓也是外訓的一種方式，適用于B2B企業(yè)的供應商一方，可以鞏固客戶關系，傳播企業(yè)的文化、價值觀和優(yōu)秀實踐，體現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展與實力。

    相對于企業(yè)來說，外訓亦指公司根據(jù)企業(yè)自身戰(zhàn)略規(guī)劃或內(nèi)部部門需求，安排公司內(nèi)部特定人員參加由外部學校、機關、事業(yè)團體、培訓機構(gòu)等組織的課程的培訓形式。